就業規則、人事労務管理に関するお悩みは札幌のセンテイ社会保険労務士事務所にご相談ください

　　　　　　　　　

　

　　　　　　　　　　　　　　

　

　Tel

011(711)8638

トップページ

　　　　　　　

就業規則メニュー

｢就業規則＝問題社員から会社
を守るためのもの」は本当か？

			就業規則を、診せていただけませんか？

		貴社の就業規則はどのような状態ですか？一つでも当てはまるようなら、どうか真剣にお考えください
		○　かなり昔につくったままで、普段はほとんど開くことがない。　　○　雛形就業規則を使っている。　　○　従業員との間でトラブルが絶えない。

		↓
		このような就業規則を、無料で簡易診断をいたします
		↓

		就業規則無料簡易診断
		診断内容　　　必要記載事項に漏れがないか　　　リスク管理に対応できているか　　　最近の法改正に準拠しているか　　ご用意していただくもの　　　就業規則のコピー　　診断に要する期間　　　約2週間（内容により異なります）　　　　診断費用　　　無料


		↓
		就業規則簡易診断　お申し込みページへ

｢リスク管理だけの就業規則」
ではダメな理由

従業員に「安心」と「やる気」
を与える就業規則って？

就業規則は、
使って初めて意味がある

就業規則作成のヒント

就業規則無料簡易診断

ご注文からお渡しまでの
流れ

その他の業務メニュー

社会保険･労働保険の
手続き

残業代削減

人を育てる人事制度

給与計算

事務所案内

経営理念･事務所概要

就業規則無料簡易診断お申し込みはこちら

お問い合わせ

トップページ

	就業規則　　社会保険･労働保険の手続き　　残業代削減　　人事制度　　給与計算　　経営理念・事務所概要　　料　金　表


	Copyright（C） 2007 　センテイ社会保険労務士事務所　札幌　　All Right Reserved


	Google Sitemaps用XML自動生成ツールを利用しています。

[PR] コピー機　レンタル